№07 июль 2024
Портал функционирует при финансовой поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций.
|
08.05.2018 20:08:17
[QUOTE]Meshulam пишет:
Ну, раньше и небо было голубей и трава зеленей... Тогда идея была - коммунизм строили, сейчас система приоритетов изменилась и отнюдь не в худшую сторону, нужно только правильно использовать сложившиеся условия.[/QUOTE] Значит, вы считаете, надо было бросить строить спутники, забыть про своё образование и профессию, и отправиться челноками в Турцию и Китай за товаром, чтобы потом торговать заграничными тряпками на базаре. |
|
|
|
|
08.05.2018 20:01:38
[QUOTE]Meshulam пишет:
Зато ж тем кто выплачивает вам деньги за труд или распределяет не пофиг сколько у них акций.[/QUOTE] Зато рядовым работникам, являющимся главным производителем, пофиг, сколько у них акций и денег. Они, как главная рабочая сила, не заинтересованы в рыночных отношениях. [QUOTE]Meshulam пишет: Вас никто не заставлял продавать акции, наоборот можно было бы приобрести да побольше побольше [/QUOTE] Побольше нельзя - у рядовых работников столько денег нет. |
|
|
|
|
08.05.2018 16:47:45
[QUOTE]CASTRO пишет:
Вы, Ольга, работали ведущим конструктором? Начальником? Подозреваю, что нет. Поэтому эти Ваши рассуждения сродни рассуждениям бабушек у подъезда о том, как надо управлять страной...[/QUOTE] Нет, начальником не работала. Честно говоря, от менеджеров, или по-старому, ведущих конструкторов, я сейчас далековато из-за местной специфики организации работ, но в течении жизни я работала с начальниками разного уровня, хорошими и не хорошими, поэтому знаю, что говорю. |
|
|
|
|
08.05.2018 16:29:05
[QUOTE]Meshulam пишет:
Вялого неинициативного начальника который ничего не делает помимо своих прямых обязанностей поменять на начальника-самодура с неуемной фантазией [/QUOTE] Из двух зол выбирают меньшее, уж лучше пассивный начальник, чем активный самодур. Как такой вариант: пассивный новый начальник с самодурными идеями от старого? А что, нормальных начальников с хорошими идеями в наше время больше не существует? [QUOTE]Meshulam пишет: В вашей компании зарплата больше чем средняя по России и в совокупности мало зависит от выработанной продукции. Если бы у вас была система оплаты труда где величина зарплаты была бы пропорциональна выработке - всё было бы иначе. Но это не значит запугать и заставить работать из-под палки. Не может человек в современном мире работать хорошо из-под палки. Сотрудники работают хорошо когда они являются собственниками компании, а хороший начальник понимает что эффективность компании зависит от рынка, т.е. от маркетинга и продаж.[/QUOTE] Какая ещё выработка и продажи? Оплата труда инженера или инженера-программиста напрямую зависит от оклада и прямо пропорциональна отсиженному времени, плюс премия в процентах от оклада, которую распределяет начальник. Сотрудникам вообще пофиг, являются они собственниками компании в виде держателя одной акции АО, или не являются. Одна акция не решает ничего, потому многие её давно продали. В советское время сотрудники работали ради создания новых уникальных изделий, каких ещё нигде ни у кого не было, работали для всей страны и для людей, творчески и увлеченно. А сейчас работают, точнее создают видимость работы, только ради зарплаты, или можно сказать, "из-под палки". |
|
|
|
|
08.05.2018 01:52:58
[QUOTE]CASTRO пишет:
Ольга, хорошим начальником может быть только человек, который сам поработал на должностях тех сотрудников, которыми он руководит. А иначе все подобные обещания окажутся просто пустым трёпом. Вы элементарно не отличите действительно бурную деятельность от имитации таковой. То же самое с идеями.А Ваши слова "я бы заменила обратно всех менеджеров на ведущих конструкторов, нашла бы толковых начальников и уволила бы всех высокооплачиваемых бездельников, начиная от женщин с их постоянной болтовней на рабочем месте обо всех своих знакомых, косметике и одежде, и заканчивая немощными, но наглыми пенсионерами аж до 75-летнего возраста" говорят лишь о том, что Вы утратили связь с реальностью.[/QUOTE] Здрассте, приехали, опять понесли какую-то чушь. Я всю жизнь работаю на разных должностях, которыми руководят. И мне изутри очень хорошо видно, что на самом деле вокруг происходит без начальника, в присутствии начальника, и действия начальника. Это Вы, начальники, начиная с начальника сектора, как раз и пребываете в глубоких иллюзиях. Кроме иллюзий о собственном персонале и о себе, многие начальники далеко не всегда обладают достаточной научно-технической компетентностью, активностью, и не умеют принимать правильные решения. |
|
|
|
|
07.05.2018 19:44:52
[QUOTE]На самом деле я бы Вам волю не давал ни при каких условиях. Такого бы наворотили..[/QUOTE]
Боитесь... Работа над глупыми идеями и фальшивая отчетность была бы прекращена. Бездельникам и имитаторам бурной деятельности только в присутствии начальника точно не поздоровилось бы. |
|
|
|
|
07.05.2018 18:42:52
[QUOTE]CASTRO пишет:
А чему Вы удивляетесь?[/QUOTE] Да я на всё насмотрелась, и уже ничему не удивляюсь. Будь моя воля, я бы заменила обратно всех менеджеров на ведущих конструкторов, нашла бы толковых начальников и уволила бы всех высокооплачиваемых бездельников, начиная от женщин с их постоянной болтовней на рабочем месте обо всех своих знакомых, косметике и одежде, и заканчивая немощными, но наглыми пенсионерами аж до 75-летнего возраста. |
|
|
|
