Портал функционирует при финансовой поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций.

Выбрать дату в календареВыбрать дату в календаре

Страницы: Пред. 1 ... 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 ... 656 След.
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
[QUOTE]CASTRO пишет:
Какое?[/QUOTE]См. первое сообщение в данной теме.[/QUOTE]

Оно не имеет отношения к моему вопросу
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
[QUOTE]CASTRO пишет:
Вот Вы, старший программист, который по образованию ни разу не программист, да и вообще по Вашим же словам из того, чему учили в ВУЗе,ничего сложнее chi2 не использовали в работе.[/QUOTE]Как Вы недалеко мыслите.  Я тот программист, который создавал программирование ещё до рождения программирования как профессии, которой сегодня широко обучают в ВУЗах. В то время да - это было очень интересное и необычное занятие .  
[/QUOTE]

Ржал. Ольга Степановна, у меня работают сотрудники, которые ещё на "Минск-2" начинали. Вот они создавали программирование. Это да. А в Ваше время - в 80х, программированию штатно учили в ВУЗах.  


[QUOTE]Olginoz пишет:
А в своей работе я использовала то, чему и вовсе не учили в ВУЗах.
[/QUOTE]

В Вашем конкретном - верю. Но разве это меняет сказанное мной в предыдущем посте?
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
[QUOTE]CASTRO пишет:
А если варианту "ухудшить" альтернатива ещё хуже?[/QUOTE]Есть другое решение.[/QUOTE]

Какое?
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
[QUOTE]CASTRO пишет:
Ну вот у меня создаётся впечатление, что большая часть сотрудников предприятий космической отрасли - люди совершенно случайные. Которым не 450 долларов платить, а гнать надо к чёртовой матери. Это я сейчас не про руководство говорю, хотя, возможно, и там не всё шоколадно.[/QUOTE]Ну, во-первых это сейчас, и не такие уж и случайные. А во-вторых руководство заслуживает своих сотрудников, какое руководство - такие и сотрудники.[/QUOTE]

Ну как не случайные...

Вот Вы, старший программист, который по образованию ни разу не программист, да и вообще по Вашим же словам из того, чему учили в ВУЗе,  ничего сложнее chi2 не использовали в работе. И которому, кстати, платят далеко не 450 долларов...

Руководители вырастают из сотрудников. Какие сотрудники - такое и руководство :)
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
Непопулярные и волевые решения как раз и приводят к ухудшению жизни большой части народа, значит они неверны.[/QUOTE]

А если варианту "ухудшить" альтернатива ещё хуже?
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
[QUOTE]CASTRO пишет:
[QUOTE]Olginoz пишет:
Специалистов не выбирают, их долго обучают и требуют эффективной отдачи.

Глупо завалить случайно выбранного человека деньгами, посадить у руля, и ждать, когда корабль поплывет в правильном направлении[/QUOTE]Ну так я Вас и спросил: откуда и какого качества на предприятиях Роскосмоса рабочие кадры?[/QUOTE]Из российских ВУЗов, конечно, из местных и столичных.
Но сказано было не о кадрах Роскосмоса, а о руководящих кадрах Правительства страны. Слишком много ошибок допускается с тяжёлыми последствиями, и при капитализме, и при социализме и при царизме.[/QUOTE]

Ну вот у меня создаётся впечатление, что большая часть сотрудников предприятий космической отрасли - люди совершенно случайные. Которым не 450 долларов платить, а гнать надо к чёртовой матери. Это я сейчас не про руководство говорю, хотя, возможно, и там не всё шоколадно.
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
Согласен.
Но "диктаторский режим" не рано "слабый и коррумпированный режим". Как не обязательно ерно и обратное про демократию.

Я уже говорил, что для меня основной критерий - эффективность. А уж царь там у власти, генсек, президент, патриарх или конгресс венерианских тушканчиков - дело десятое.
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Meshulam пишет:
Я согласен если Вы говорите о стране которая не предполагает внешней интеграции, но я говорил о современном и многополярном мире, российская экономика, в отличие от советской, интегрирована в мировую, т.е. не так как было раньше со странами соц. лагеря, а со странами запада, при этом в тактике или стратегии успеха не будет без дипломатии и налаживания отношений с Западом.[/QUOTE]

А разве диктаторский режим обязательно подразумевает закрытость страны? Возьмите какую-нибудь Саудовскую Аравию...
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Meshulam пишет:
Любой авторитарный и диктаторский режим - это прошлый век и может быть эффективен лишь на короткое время в предсказуемых условиях [/QUOTE]

Тут я бы радикально не согласился.
На короткое время - да.
Но эффективен он (точнее, может быть эффективнее демократических режимов) именно в НЕПРЕДСКАЗУЕМЫХ условиях. Когда нужны волевые и, зачастую, непопулярные решения). А как только условия становятся предсказуемыми, диктаторский режим быстро проигрывает демократическим.
О пенсиях и зарплатах, Как исправить ситуацию?
[QUOTE]Olginoz пишет:
Специалистов не выбирают, их долго обучают и требуют эффективной отдачи.

Глупо завалить случайно выбранного человека деньгами, посадить у руля, и ждать, когда корабль поплывет в правильном направлении[/QUOTE]

Ну так я Вас и спросил: откуда и какого качества на предприятиях Роскосмоса рабочие кадры?
Страницы: Пред. 1 ... 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 ... 656 След.
Портал журнала «Наука и жизнь» использует файлы cookie и рекомендательные технологии. Продолжая пользоваться порталом, вы соглашаетесь с хранением и использованием порталом и партнёрскими сайтами файлов cookie и рекомендательных технологий на вашем устройстве. Подробнее